المملكة المغربية

وزارة الفلاحة والصيد البحري

قطاع الفلاحة

إعلان

إجراء مبارة لتوظيف المتصرفين من الدرجة الثالثة

تنظم وزارة الفلاحة والصيد البحري ابتداء من يوم 24 ماي 2015 بالمدرسة الوطنية للفلاحة بمكناس، مبارة لتوظيف متصرفين من الدرجة الثالثة. وتحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في سبعة (7) مناصب وذلك في التخصصات التالية:

* القانون العام: (إدارة أو التدبير الإداري والمالي) 03 مناصب.

* العلوم الاقتصادية (اقتصاد المقاولة) 04 مناصب.

تخصص نسبة 25 % من المناصب للمترشحين من قدماء المقاومين، ومكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين.

تفتح المباراة المذكورة في وجه المترشحين البالغين من العمر 45 سنة على الأكثر في تاريخ المباراة والحاصلين على شهادة الإجازة أو الإجازة في الدراسات الأساسية أو الإجازة المهنية أو إحدى الشهادات أو الديبلومات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، في التخصصات المشار إليها أعلاه.

تشتمل المباراة على اختبار كتابي وشفوي.

ترسل ملفات الترشيح بواسطة البريد إلى مديرية الموارد البشرية بوزارة الفلاحة والصيد البحري (قطاع الفلاحة)، الكائن بشارع الحسن الثاني - محطة الدباغ - ص.ب 607 الرباط، أو تودع مباشرة بمكتب الضبط لمديرية الموارد البشرية، وذلك قبل 20 أبريل 2015، و هو آخر أجل لإيداع الترشيحات.

يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

1- طلب خطي يبين فيه الاسم الشخصي والعائلي للمترشح وعنوانه وإمضاؤه وكذا التخصص الذي وقع عليه الاختيار لاجتياز المباراة؛

2- سيرة ذاتية للمترشح (CV)، يبين فيها رقم هاتفه النقال وعنوانه الإلكتروني؛

3- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم؛

4- نسخة من قرار المعادلة الجامعية صادر عن وزارة التعليم العالي (بالنسبة للمرشحين الحاصلين على شهادة مسلمة من طرف جامعات أجنبية)؛

5- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية؛

6- ظرفان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح؛

7- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم (بالنسبة للمتوفرين على هذه الصفة)؛

* كل ملف للترشيح يصل بعد الأجل أعلاه أو غير مستوفي للشروط المطلوبة أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه لن يؤخذ بعين الاعتبار ويحفظ بدون جواب.

يجب أن ترد طلبات الترشيح بالنسبة للمترشحين المنتمون لإحدى الإدارات العمومية، تحت إشراف السلم الإداري عن طريق الوحدة المكلفة بالموارد البشرية للإدارة المعنية، مشفوعة بموافقة رؤسائه المباشرين وذلك داخل الأجل المحدد أعلاه.

إن المترشحين الناجحين بصفة نهائية سيتم تعيينهم حسب حاجيات المصلحة بمختلف جهات وأقاليم المملكة.