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أطلس مولتي سيرفيس: مباراة توظيف 54 تقني طيران و160 مظيف و مظيفة طيران

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أطلس مولتي سيرفيس

15-02-2017
أطلس مولتي سيرفيس: مباراة توظيف 54 تقني طيران و160 مظيف و مظيفة طيران

Atlas Multiservices

  

Recrute 

54 Techniciens Aéronautique de type "A"

Annonce N°: AMS 02/2017 DT - TAA

 

 

Atlas Multiservices est une société spécialisée dans la sélection et le recrutement du personnel. Elle opère notamment pour le secteur du Transport Aérien.

Vous avez le sens de service,

Vous avez le sens des la responsabilités,

Alors rejoignez nous…

 

Vous remplissez les conditions suivantes:

- Nationalité: Marocaine

- Niveau d'Instruction: Bac + 2 au minimum (Diplôme validé)

- Diplôme: Titulaire de l'attestation de réussite à l'examen DAC de mécanicien d'entretien d'aéronefs catégorie A;

- Age: Au plus 27 ans au 16/03/2017 (né aprés le 17/03/1989);

- Langue: Maitrise du Français et de l'Anglais.

 

 

Merci d’adresser votre dossier de candidature en précisant la référence de l'annonce Au plus tard le 01/03/2017:

 

à l’adresse suivante:

 Atlas Multiservices,

Angle rue Constantinople et Kiouam Eddine Taoussi, Casablanca

 

Le dossier de candidature devra contenir:

* Une lettre de motivation manuscrite;

* Un Curriculum Vitae;

* Une copie de la Carte Nationale d'Identité certifiée conforme à l'original;

* Une copie des justificatifs d'expérience;

* Une copie du Baccalauréat et des diplômes certifiés conforme à l'original;

(Les originaux doivent être présentés impérativement le jour de l’examen).

 

: Mode de sélection

 La séléction des candidats se base sur un dispositif en 3 étapes:

Etape 1: Sélection sur dossier des candidatures répondant au profil détaillé dans cette annonce.

(Les candidats incomplétes ou parvenues hors délai ne seront pas prises en compte)

Etape 2: Une épreuve écrite constitué d'un test métier, d'un test de Français et d'Anglais.

Etape 3: Un entretien oral devant une commission de recrutement.

 

Le candidat devra réussir une étape pour avoir accès à la seconde.

 

Date des tests écrits: 13/03/2017

Date des entretiens de sélection: 24 au 27/03/2017

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Organise un concours de sélection de

160 futurs Hôtesses de l'air et Stewards

Annonce N°: AMS 30/2016 DOA-PNC

 

Atlas Multiservices est une société spécialisée dans la sélection et le recrutement du personnel. Elle opére notamment pour le secteur du Transport Aérien.

 

- Si vous avez le sens du service et le goût pour le contact et le relationnel;

- Si Vous êtes rigoureux et dynamique;

- Vous avez une bonne capacité d'adaptation et de travail en équipe,

 

Alors rejoignez nous...

 


Déneteurs ou non du CSS

Si Vous remplissez les conditions suivantes:

- Nationalité: Marocaine

- Niveau d'Instruction: Bac + 2 au minimum (Diplôme validé)

- Age: 21 à 27 ans (né entre le 01/03/1989 et le 01/03/1996)

- Langue: Maitrise du Français et de l'Anglais

- Taille: Au minimum 1,60 m pour les filles et 1,70 m pour les garçons

 

Merci d’adresser votre dossier de candidature en précisant la référence de l'annonce,

Au plus tard le 15/03/2017

 

A l’adresse suivante:

Atlas Multiservices,

Angle rue Constantinople et Kiouam Eddine Taoussi, Quartier Habbous, Casablanca.

 

Le dossier de candidature devra contenir:

* Un curriculum Vitae;

* 2 photos format carte postale: l'une portrait et l'autre debout;

* Une lettre de motivation manuscrite;

* Une copie de la Carte Nationale d'Identité certifiée conforme à l'original;

* Une copie des justificatifs d'expérience;

* Une copie du Baccalauréat et des diplômes certifiés conforme à l'original;

(Les originaux doivent être présentés impérativement le jour de l’examen). 

 

  Mode de sélection  

La séléction des candidats se base sur un dispositif en 4 étapes:

Etape 1: Sélection sur dossier des candidatures répondant au profil détaillé dans cette annonce.

(Les candidats incomplétes ou parvenues hors délai ne seront pas prises en compte)

Etape 2: Un entretien oral devant une commission de présélection

Etape 3: Un test sur ordinateur).

Etape 4: Un entretien oral devant une commission de recrutement. 

Le candidat devra réussir une étape pour avoir accès à la suivante

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